Retiro voluntario: un paso más en el vaciamiento y achique del Estado.
Con fecha 28 de marzo se publicó el Decreto 263/2018 en el que se establece un régimen de Retiro Voluntario orientado a trabajadores y trabajadoras de planta permanente
y/o con contratos de trabajo por tiempo indeterminado, como sucede en
numerosos organismos descentralizados de la Administración Pública
Nacional.
En el marco de la política de dotación óptima llevada adelante por el Ministerio de Modernización, los planes de Retiro Voluntario previstos por el mencionado Decreto son un paso más en el vaciamiento y achique del Estado
que viene llevando adelante el gobierno nacional desde el inicio de su
gestión y supone una reedición de las medidas de desguace implementadas
durante los ’90, con los resultados catastróficos conocidos por
todos/as.
La iniciativa se inscribe en una estrategia de desgaste de parte del Estado Empleador con el objetivo que los trabajadores y trabajadoras estatales abandonemos nuestros puestos de trabajo, empujados por los salarios de miseria que percibimos; el avasallamiento de nuestro régimen de licencias; el maltrato y destrato laboral; y la exacerbación de los mecanismos de control y persecución, que además de avanzar sobre nuestras condiciones y derechos laborales, promueven la estigmatización
de las y los trabajadores/as estatales ante la opinión pública. Cabe
destacar, que esta "propuesta" de retiro voluntario, se hace con pagos
en cuotas de sueldo neto NO RETRIBUTIVAS, con lo cual no cubren los
aportes de quienes aún no hayan llegado al mínimo de años necesarios,
obligándo a lxs trabajadorxs que se encuentren en esa situación a
pagarse el monotributo y así sufrir posiblemente una disminución en el
cálculo de su jubiliación.
Los despidos masivos en diversos organismos
y niveles de la Administración Pública
(incluyendo nuestro Ministerio del Interior con 40 despidos a fines de 2017) y la eliminación de numerosas líneas de trabajo y políticas públicas, completan el cuadro general de asedio sobre las y los trabajadores/as estatales, con el fin de que renunciemos a nuestros puestos de trabajo y derechos laborales.
Por el contrario, desde ATE VerdeNegraBlanca de Obras y Vivienda llamamos
a nuestros compañeros y compañeras a redoblar el compromiso colectivo
en defensa de todos los puestos de trabajo y las funciones laborales
que cumplimos, en particular las orientadas a los sectores populares y
los colectivos más vulnerados de nuestra sociedad. Asimismo, reiteramos
nuevamente la urgente necesidad de mejora en nuestras condiciones
laborales:
- Pase directo a planta permanente sin pérdida salarial - Jerarquización de la carrera administrativa en el Estado.
- Pase directo a planta permanente sin pérdida salarial - Jerarquización de la carrera administrativa en el Estado.
- Horas Electorales para Obras y Vivienda!
- Jardín Materno Paternal para nuestrxs hijxs
- Jardín Materno Paternal para nuestrxs hijxs
¡No sobran trabajadorxs, SOBRAN funcionarios y faltan políticas públicas!
¡Ni un despido más en el Estado, ni un derecho menos para lxs trabajadorxs!
Unidad, Lucha y Organización
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